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職場江湖 縱橫有方

時間:2024-10-13  來源:  作者: 我要糾錯


  職場菜鳥已不再是80后應(yīng)有的職場位置,對在職場摸爬滾打多年的80后來說,已經(jīng)有了明顯的分水嶺:有的目標明確、收獲在其中,并步步上升;有的卻茫然乏味、激情磨滅,逐漸找不到職場方向。職場中的你,又是怎樣的狀態(tài)呢?是否找到了自己的位置和方向?本期,我們采訪了幾位職場“杜拉拉”,他們有的已經(jīng)找準了自己的職場位置,有的卻也不乏迷茫。從他們身上,我們不妨也比對一下自己,為自己職場生涯也把把脈,以期在職場上更加如魚得水。

  女生篇

  職場雙重 收獲更多

  職場檔案:徐薏婷,26歲。大學(xué)畢業(yè)后嘗試過多份工作,最后選定了教師這一職業(yè),現(xiàn)在已是一名教齡3年多的小學(xué)英語老師,很滿意目前的工作狀態(tài)。半年前,為滿足自己活躍的性格,她投資了朋友的一家服裝店,并且從中收獲不少。

  在兩份職業(yè)間磨合

  徐薏婷活潑、大方,是朋友圈里的開心果;但上起課來卻像變了一個人,嚴肅、穩(wěn)重,完全沒有了平常里的嬉皮笑臉。也許是性格使然,她是老師,也是一家服裝店的投資人,而在她看來這兩個身份并無沖突,反而更相輔相成,“做老師讓我躁動的心能夠安靜下來,而服裝小店卻能讓我學(xué)到許多學(xué)校接觸不到的社會知識。”

  每天早睡早起,準時到校上課,準時放學(xué),然后再到小店和合伙人料理一下一天的業(yè)務(wù),接著回家備課。而這樣每天重復(fù)循環(huán)的工作對于徐薏婷來說,雖然平穩(wěn)但也充滿挑戰(zhàn),在她看來一切都還處于磨合期,兩份職業(yè)間存在著摩擦和碰撞,而這種摩擦和碰撞她正努力去協(xié)調(diào)和解決。“我現(xiàn)在很滿意我的職業(yè)狀態(tài),是一種能掌控的狀態(tài),不算累但很開心。”徐薏婷說。

  有矛盾更有收獲

  安定、單純的老師,有風(fēng)險且需要挑戰(zhàn)的服裝店投資人。半年前,剛剛開始投資服裝店時,徐薏婷明顯感覺到自己社會經(jīng)驗不足,在學(xué)生面前口若懸河的她,在賬目方面卻一竅不通,制表庫存讓她一個頭變兩個大;因決策失誤造成的損失,只能打掉牙往肚里吞;輕信他人而遭欺騙,騙走貨款,延誤上貨時間,都讓她焦慮過。還有就是和合伙人的合作,就老師這個職業(yè)而言,都比較瑣碎,看眼前、抓眼前,但是在生意中這樣的性格會讓她和合伙人產(chǎn)生矛盾,常為小事悶悶不樂。“當時也覺得自己太單純了,不適合投資,但現(xiàn)在看來卻收獲了不少,所有的經(jīng)歷都讓自己成長不少。”徐薏婷笑著說。

  半年下來,徐薏婷想過很多,放棄或是繼續(xù),也付出了很多,從開始的焦慮到現(xiàn)在的平和。她說自己在處理兩種身份的關(guān)系中學(xué)到了很多,并且知道還要面對更多,如果說到之后的目標,就是希望自己能更好地做好本職工作,成為學(xué)生喜愛的老師,投資嘛能賺錢就最好啦。 本報記者 須琳

  職場點評:我很喜歡小徐在磨合中體會并收獲的陽光心態(tài),但你有沒有想過,如果有一天,兩者都不能兼顧的話,你會選擇什么或會將主要精力放在哪一邊呢?這就取決于你的自身發(fā)展方向和定位了,其實有時面對抉擇的不是選擇而是放棄。

  職場目標 任重道遠

  職場檔案:高慧,27歲。今年剛剛升職做部門副主任,在接受挑戰(zhàn)的同時,也感覺到了明顯的壓力。而目前的升職并非她的終極目標,她的職業(yè)目標是在30歲以前,能做職業(yè)經(jīng)理人,但面對現(xiàn)實的壓力,以及可以預(yù)料的許多客觀因素,這個目標還任重而道遠。

  難以擺脫的壓力

  今年年初升職成為部門副主任后,高慧就沒一天清閑過,就連博客日志也變了風(fēng)格,更多時候就像在做整天的工作記錄般,朋友們也會調(diào)侃她說,她現(xiàn)在完全就是女版的拼命十三郎。但高慧面對現(xiàn)狀卻有苦說不出,不說別的,就今年讀書充電的勁頭,比當年高考前還要足。看著鏡子里日漸憔悴的自己,高慧心里想著30歲以前做職業(yè)經(jīng)理人的目標,不免有些力不從心。

  自己的時間越來越少,是高慧升職后的最大感受。隨著工作比重的增大,她的個人空間也越來越少,而這種現(xiàn)狀到了年底更是異常地讓人沮喪。半夜三更還在趕報告,每天大會小會報告會沒完沒了,還有一些無聊的應(yīng)酬,或毫無價值的瑣碎事情,讓她每天都像走馬燈一般的穿行著。焦躁、不安的情緒經(jīng)常襲擊她,每當她與上級不能進行有效溝通時,她整個人處在飽和緊張的精神狀態(tài)中,因此呈現(xiàn)一種焦躁不安的憤怒狀態(tài)。稍有空閑,她一定會去跳舞、練瑜伽,這些是她業(yè)余的最愛,也是她自認為最好的放松方式,但現(xiàn)在這些鍛煉也不能讓她放松下來。

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  職業(yè)目標要有備選

  高慧除了30歲前做職業(yè)經(jīng)理人這個職業(yè)目標外,其實還有一個備選目標,就是做瑜伽教練,或舞蹈老師。每每說到這另一個目標時,她都會說如果自己不想這么累了,也許會這樣來選擇。

  但這樣的目標,必然只是一個備選。不可否認的是高慧一直在為職業(yè)經(jīng)理人的目標努力著,管理學(xué)、心理學(xué),商務(wù)談判以及思維方式鍛煉相關(guān)的書,都是她現(xiàn)在正在猛啃的書,她還計劃讀研究生,而在實際工作中,她也在留意多拓展與自己業(yè)務(wù)相關(guān)聯(lián)的衍生技能,而對于現(xiàn)在職場上面對的壓力和困難,她也將其當做是職業(yè)經(jīng)理人的磨練。但高慧還是會時時感覺到矛盾,“每當累的時候,我就會想其實什么都不計劃,按照現(xiàn)在這種發(fā)展也挺好的。但是我又屬于那種外表冷靜,內(nèi)心極其不安分的人。”高慧說,不安分的人為自己的想法必然會付出更多掙扎,比如最現(xiàn)實的結(jié)婚生子,有了孩子以后還有精力去追求目標嗎?這成了現(xiàn)在她經(jīng)常在考慮的問題。  

  職場點評:看著高慧我想到了原來的自己,為了成就“職場成就感”而不斷地強迫自己達到一個又一個新目標,在此過程中我付出了很多,更放棄了很多生活中的美好。而當我達到目標的那一刻才發(fā)現(xiàn),只不過是一場空,因為理想和現(xiàn)實的差距太大。而今我才明白,一個完整的人生不單有工作和目標,還有生活和家人。人不要活得太理性,不要老是用腦去分析,而要用心去感悟你真的需要什么。推薦你看一部韓劇《不良情侶》,相信你會從中感悟很多。

  職場街頭 迷茫徘徊

  職場檔案:小倩,25歲。原在旅游行業(yè)工作近3年,現(xiàn)為某商場服裝銷售人員。“人往高處走”是其職場的信仰。因此,當小倩看到新的挑戰(zhàn)和目標時,她毅然選擇放棄原來優(yōu)厚的工作,往更高更好的目標努力。

  原則 対自己有要求

  大學(xué)學(xué)習(xí)旅游專業(yè)的小倩,畢業(yè)后如愿進入昆明一家規(guī)模不錯的旅行社工作,從開始的基層工作到后來的管理工作,她都能很好地處理和應(yīng)對。逐漸熟悉工作環(huán)境后,小倩的工作也漸入佳境,得到了上級的賞識。“因為是從事本專業(yè)工作,所以比較容易上手,而且老板很信任和肯定我的工作能力。”在職場小試牛刀的小倩,對自己有了更高的要求。在旅游行業(yè)近3年的工作,小倩經(jīng)過自己觀察后,發(fā)現(xiàn)行業(yè)存在很大的制約,對其今后的發(fā)展并不是很有利。于是,小倩想到跳槽。

  選擇 積極奔向新目標

  2009年,多家知名商城相繼落戶昆明,小倩通過朋友得知商場開業(yè)需要有一定經(jīng)驗的管理人員。希望有所突破的小倩,最終選擇進入賣場,尋找新的挑戰(zhàn)。憑借以前的工作經(jīng)驗,小倩如愿進入賣場工作,但是由于是新手,欠缺賣場管理經(jīng)驗,老板希望她能夠從銷售工作開始。從原來的管理層到現(xiàn)在的銷售人員,小倩心理上的落差讓她不太適應(yīng)新的環(huán)境。由于從事銷售工作,同事間的競爭非常激烈,和以往相對和諧的工作氣氛相比,她也強烈感到不適。“這可能是我沒有預(yù)期中困難,夢想和現(xiàn)實的差距比我想象中大得多。”

  困惑 是否是能力有限

  無法適應(yīng)新的工作環(huán)境,小倩開始思考,是否是自己的能力有限,所以無法投入新工作。“很多朋友問我是否后悔跳槽,不后悔是騙人的,畢竟那是一份不錯的工作。不過我相信‘塞翁失馬焉知非福’。”面對新工作的挑戰(zhàn),小倩還是希望通過自己的努力和實力再一次證明自己。 本報記者 晉娜

  職場點評:不可否認旅游行業(yè)對于打工者來說,是有很大的制約性,但很多時候,就像一張白紙上出現(xiàn)的黑點,我們的眼睛注視的往往過于傾向黑點,忽略了黑點旁空白的地方可以畫很多彩畫。而對于新工作的不適應(yīng),也來源于心態(tài)。跳槽時,加薪升職人們往往更容易接受,跨行業(yè)一切從零開始是基本要求,小倩在跳槽前有欠考慮。競爭無時無刻不存在,只不過表現(xiàn)形式不一樣,從這一點上來看,如果小倩在銷售行業(yè)直接做管理,是不可能勝任的。

  職場爭斗 力不從心

 

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