出氣筒作用——我和老板天天“吵架”

　　臺資企業(yè)出納 Tracy

　　自從用了微博，“老板這頭豬”就天天成了我微博上的主角。我什么話都敢往上講，反正好友列表里全是同學(xué)朋友，沒有一個同事，不怕被老板知道。每次走出老板辦公室，第一件事就是上微博，把剛才憋屈在心頭的話統(tǒng)統(tǒng)狠命地甩出來。我阿Q地安慰自己：老板罵一次，我就回敬一次，有去有回的也算“吵架”了。了解我的朋友都知道我“天天在跟老板吵架”，一副不向惡勢力低頭的烈女形象。當(dāng)然，我也自然而然成了微博上“詛咒老板的達(dá)人”。

　　附加值作用——“某些人”為她追加工資

　　外企職員 小歐陽

　　公司里有個同事沒事總喜歡在開心網(wǎng)上寫幾句心情寫照，小到生活細(xì)節(jié)，大到隱私爆料，使她這種以微博形式出現(xiàn)的記錄頗有意思，更可貴的是語言犀利冷嘲熱諷，也聚集了一大批公司同仁作為粉絲團(tuán)“潛水”拜讀。她的記錄最大特點(diǎn)是以“某些人”開頭，可能為了避免指名道姓引來麻煩。比如針對那個從來不做事卻叫公司養(yǎng)著的高層親戚， “某些人吃的是奶，就有卻連草都擠不出”，形象生動之余還有調(diào)侃嘲諷的搞笑意味。當(dāng)然， “某些人”那個 有時候也會指她自己：某些人今天又挨批“了，一查才知道本周運(yùn)程小黑叉，算了放老板一馬！”

　　剛經(jīng)過一年一度的薪資級別調(diào)整，某一日又見其發(fā)記錄：“為什么某些人12%某些人15%？別告訴我世界本就不公平的那些鬼話。”這樣一來，大家寧信其有不信其無，公司內(nèi)部加薪幅度不一便成了明擺著的事，我們也很意外她居然能得到那么具體的數(shù)據(jù)。更意外的是，之后聽說人事部找她談話，不是想警告處分，而是以了解員工滿意度作為談話核心，最終以適當(dāng)追加薪資收場。我們猜想大概她的加薪幅度從原來的12%調(diào)整到了15%。原來微博上發(fā)牢騷還有這作用！輿論平臺的功力不容小覷啊！

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　　微博成邀功利器

　　廣告策劃小帽

　　我和小美是辦公室里最先開始用微博的一批人。沒想到后來誤打誤撞，微博成了我倆的邀功利器。

　　事情是這樣的。三個月前，公司接二連三的接到好幾筆生意，本來人手就緊巴巴的，這下更是超負(fù)荷運(yùn)轉(zhuǎn)。其中數(shù)我和小美最忙，因?yàn)槲覀円獮榭蛻舸_認(rèn)現(xiàn)場，飛來飛去是不可避免的。碰上飛機(jī)延誤之類的，更是要在機(jī)場消磨大把時光。女生湊在一起總是喜歡玩玩自拍，于是我倆的微博上就充斥了各種工作照，其中不乏蹲在候機(jī)大廳一角端個筆記本趕工、在現(xiàn)場確認(rèn)完畢后累的當(dāng)場睡著的場景。發(fā)布這些微博時我們并沒有想到這會引來老板的高度重視，純粹就是記錄自己的生活，同時也讓不能隨時保持聯(lián)系的男友放心。

　　等所有項(xiàng)目告一段落了，在總結(jié)會上老板出人意料地對我倆大加贊賞。要知道我們這位老板可是出了名的嚴(yán)于律己更嚴(yán)于律人，一直以來都很少有員工可以從他口中獲得如此贊賞，瞬間我們就感覺到了來自四面八方愛恨交加的眼神。自從這件事情以后，辦公室里幾乎全民微博，內(nèi)容更是不忘赤裸裸的表功，一時間辦公室形成了一股你追我趕的勤勉態(tài)勢。不茍言笑的老板看在眼里，樂在心里，索性也開了微博，發(fā)布“獎懲公告”。

　　用微博討回差旅費(fèi)

　　銷售代表Vincent

　　年初的時候，經(jīng)理讓我負(fù)責(zé)一個生意項(xiàng)目，需要經(jīng)常出差，預(yù)批了一部分差旅費(fèi)給我。可是之后的工作情況大大超出預(yù)期，原來的那點(diǎn)預(yù)算肯定是不夠了，考慮到生意第一，我就自掏腰包撐過了那一段時間。等消停下來把囤積的發(fā)票清點(diǎn)了一遍，發(fā)覺自己墊出去的已經(jīng)有五六千塊錢，這讓我的心狠狠地疼了一下。想到財(cái)務(wù)部的經(jīng)理是個有名的克扣鬼，天知道我這些發(fā)票能報(bào)銷幾成。

　　一回來上班我就跟自己的老板反映了這事，他說他會處理。果然老板很爽快的讓我失望了，說財(cái)務(wù)部那邊最多給報(bào)銷四成。我一聽就火從心底起惡向膽邊生，我這一分一厘可都是為了談成生意才花出去的，末了給公司拉來了利潤，自己卻倒貼了不少。直接開鬧肯定是不行的，我只好想辦法曲線鳴冤。那時辦公室里剛剛形成微博圈，我意識到這是個不錯的辦法，便高調(diào)宣布自己加入微博陣營。正好那時候公司上層要進(jìn)行“微服私訪”，欠費(fèi)的事情終于在上層的過問下順利解決了。

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　　微博成了工作發(fā)布站

　　部門經(jīng)理Grace

　　自從辦公室里大多數(shù)人都擁有微博之后，我的微博內(nèi)容也越來越側(cè)重關(guān)于工作的方面，其實(shí)要真的追溯起來還真是一個無心之舉。有一次臨時布置任務(wù)，一下子找不到人手，我就隨手發(fā)了一條微博上去，沒想到這群平時回個短信都慢的要死的部下們個個反應(yīng)神速。嘗過甜頭之后，我開始思考把更多工作上的事通過微博發(fā)布出去，這樣方便快捷，誰負(fù)責(zé)什么一目了然，部下也不用抱怨誰干得多誰干得少，有零散的意見可以直接通過微博向我反映，也節(jié)約了不少穿行于辦公室里的時間。

　　在我這個不怕丟臉的老板的帶領(lǐng)下，大家也更樂意在微博上分享自己的一些糗事，這讓部門里時常充滿了歡笑，減壓效果不錯喲。

　　大家正在說……

　　“職場微博”摘錄：

　　“忙，忙到已經(jīng)不知道在忙什么。活兒一堆一堆，領(lǐng)導(dǎo)還在當(dāng)甩手掌柜！”

　　“公司體制真亂，現(xiàn)在我什么都干，什么都會！”

　　“老板一句溫暖的話居然勝過中五百萬！”

　　“不算不知道，一算嚇一跳，原來我每天花16個小時在工作上！”

　　“天啊！為什么我人生中的周末都是用來出差的？”

　　“最煩的事莫過于：本來不用加班，領(lǐng)導(dǎo)卻要加班。”

　　“因過于有才，被外星人征用，已經(jīng)離開地球！”