又到高校畢業生離校的時候，幾多歡樂幾多夢想都在這個沉甸甸的季節。

感慨過后，還要面對更多實際的問題，比如就業。

不少準備好的同學已經開始轉戰各大招聘和眾多求職網站當中了，更有不少的畢業生已經接到了企業的面試通知。

如果你想成為面試高手———“面霸”，那么請注意以下內容。

前期準備

硬件軟件都得備齊

接到了面試通知，高興之余還應該做些什么？當然是準備好需要的物品了。

首先要做的就是準備好相應的物品，比如畢業證、身份證、報名表、紙、筆、其他證明文件（包括所有的復印件）均備整齊，以備企業核查。

硬件物品準備完畢，還有相應的軟件———精神面貌。面試前注意自己的儀表，干凈整潔、精神飽滿。在衣著方面雖不要特別講究，但也要注意大方，不可邋遢，儀表的處理要根據相應的職位要求。

東方愛嬰人力資源部主任高潔說：“接到面試通知后，要做好心理準備，如果是第一次面試，還要注意緩解緊張情緒。”

有的放矢

先得摸清底細

除了需要帶好資料物品，保持良好的精神面貌外，面試之前還應該再了解下企業的情況。

現在資訊這樣發達，上網就可以解決不少問題。要根據企業的情況及應聘職位的要求準備“功課”，了解得多心中也踏實得多。

還需要注意了解企業的所在地，尤其是第一次去企業的時候，起碼要知道在哪坐車、在哪換車并留出足夠的路程時間。如果地理位置不清楚，最好把企業地址寫好、寫清，以便問路尋找，也可以在企業通知面試的電話里將地址問清，否則到時找不到路可就難受了。

沈陽嘉一影視有限公司人力資源部盧先生則提醒說：“一般來說，企業都是經過招聘會或者網絡報名后，經過篩選才會聯系求職者面試，所以在面試的時候不要忘記自己的簡歷，同時根據企業的情況，有作品的要帶上，這樣能夠方便企業全面了解求職者。”

別太慌張

提前10分鐘到達就行

不少求職者到企業面試的時候，經常會提前很長時間到達。如果企業有會議室或者等候室還好些，沒有這些等候地的時候，求職者經常會在辦公區站著長長的排，其實提前10分左右是比較合適的時間。

高潔認為：“提前10分鐘到達效果最佳。在面試時遲到或是匆匆忙忙趕到都會影響到求職者，起碼影響到求職者的心情。遇到沒有等候辦公室或者會議室的企業，面試者常常在辦公區等候，這個時候求職者就要注意一些小節了。比如不能高談闊論影響企業員工的工作。”

其實對于一些企業來說這也是個觀察的好機會———根據職位的要求看求職者是否有親和力、是否穩重等。其實最簡單的就是保持平和的心態，安靜地等候。

盧先生說：“一般來說企業都會根據安排跟求職者約定面試時間，不會出現大量人員等候的情況，所以不用過多擔心。”

注意禮貌

留好聯系方式

面試的時候，講禮貌的人總是相對“吃香”一些。

在面試辦公室外等候的時候，要注意聽是否叫到自己，不要漫不經心，或者覺得等候時間長就先離開。當叫到你的時候，進面試辦公室應先敲門，不可貿然進入。進入面試辦公室后，要先跟面試官示意、問好后再坐下，當面試結束的時候要向面試官表示感謝并作告別。

高潔說：“面試結束的時候，一般面試官都會告訴求職者等待通知的時間，比如一周之內通知你是否被錄用或約下次面試，不用特意詢問。當然如果面試官沒有提到的話，應該問問。面試結束后需要等候企業的通知，不建議特地打電話詢問。如果企業覺得你合適的話，肯定會通知你的。”

盧先生特別提醒：“一定要給企業留好有效的聯系方式，避免聯系不到人的情況發生。”

臨場緊張

多做幾次深呼吸

與經常面試的人不同，初次面試的人難免會緊張。之前準備得越充分，緊張的幾率就越小。面試之前如果覺得緊張了，可以深呼吸幾次，心情會平靜得多。

面試時緊張很多人都有這樣的情況。如果有緊張到語速都不流暢的求職者，企業都會給予引導，幫助緩解緊張情緒，也會留出一定的時間緩解，這些都沒有關系。面試時緊張說明不了什么，企業不會因為面試緊張就給求職者扣分。

一旦緊張了怎么辦？業內人士均建議：先放緩語速，聽到提問后想一想再作答。速度放慢了，心情也就不緊張了。